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Revue de presse
Janvier 2010
"Dématérialisation du bulletin de paie : les premières entreprises utilisatrices. Des contraintes au développement du marché"
…« Plus de huit mois après la promulgation de la loi pour la simplification du droit du 12 mai 2009 dont l’article 26 permet aux entreprises de proposer à leurs salariés la dématérialisation du bulletin de paie, le marché commence véritablement à s’ouvrir » constate Jonathan Bénamou, président fondateur de Novapost… Pour sa part André Demollière, responsable des projets dématérialisation chez ADP, spécialiste dans l’externalisation de la paie, relativise l’ampleur de cette demande nouvelle »…
"Enfin, une solution d’archivage numérique dédiée RH"
…« Les services RH croulent sous la masse des documents à traiter, classer, copier, archiver et… retrouver. Pour leur simplifier la tâche, ADP a créé le Bure@uVirtuel RH, première solution d’archivage en ligne qui leur est dédiée…. ADP le spécialiste de la gestion de la paie et des ressources humaines, réfléchit à la dématérialisation complète des fonctions documentaires RH depuis 2007 Après avoir consulté les acteurs de l’archivage numérique dans le cadre d’une procédure RFI…., il propose l’offre Bure@u Viruel RH, service de coffre fort électronique employeur, hébergé par Docapost sur une plate-forme logicielle Cecurity.com »…
"Des documents ressources humaines archivés électroniquement"
…« ADP, le spécialiste de l’externalisation des systèmes de RH, lance une offre de bureau virtuel. Ce service d’archive numérique accessible depuis le web concernent deux types de documents. D’une part ceux qui sont générés par les systèmes de gestion d’ADP pour le compte de ses clients (gestion de la paie, journal comptable). D’autre part, tous les documents RH produits par l’entreprise elle-même, quel qu’en soit le type (contrats, règlement, RIB…) »…
"ADP libère les entreprises de la gestion des indemnités journalières de sécurité sociale (IJSS) avec une nouvelle offre de service externalisée : IJ Services"
…« La gestion des IJSS : une activité contraignante pour un résultat parfois médiocre.
Les employeurs sont quasi unanimes : selon une enquête ADP, pas moins de 97%* des entreprises considèrent la gestion des arrêts de travail comme contraignante, voire très contraignante.
Car pour tout salarié en arrêt de travail, l’employeur a l’obligation de produire et transmettre une attestation de salaire aux organismes de l’Assurance Maladie afin qu’ils puissent verser les indemnités journalières au salarié ou à l’employeur en cas de subrogation »…
"ADP lance IJ Services"
…« Dans la continuité de l’offre de dématérialisation des attestations de salaire, IJ-EDI, ADP, spécialisé dans les services pour la gestion de la paie et des RH, annonce le lancement d’une nouvelle solution : IJ Services. Il s’agit d’une offre de service externalisée, permettant de libérer les entreprises du processus de la gestion administrative des arrêts de travail »…
"Bure@u virtuel RH : 1ere solution d’archivage numérique dédiée à la fonction RH"
…« ADP, spécialiste des services pour la gestion de la Paie et des Ressources Humaines, lance le Bur@au Virtuel RH. Première solution d’archivage numérique dédiée à la fonction RH, cette offre de service a pour vocation de dynamiser et sécuriser les documents RH de l’Entreprise…. Aujourd’hui, 70% les entreprises rencontrent des difficultés dans leur gestion documentaire RH. Du recrutement à la gestion des départs, en passant par la gestion des entretiens, ou encore tout simplement le bulletin de paie… chaque mission RH génère de nombreux documents qu’il faut imprimer, traiter, classer, photocopier et archiver… puis rechercher. Pour répondre à cette gestion lourde et fastidieuse des documents RH, ADP a créé une nouvelle solution dédiée à l’archivage et à la recherche documentaire : le bureau virtuel RH »…
"La fiche de paie"
…« Les chiffres : 9 millions de fiches de paie sont éditées chaque mois par ADP, l’un des leaders de la sous-traitance RH pour les européens (2.5 millions rien qu’en France) »…
"J’ai du taf en plus mais ma paie ne bouge pas"
…« Personne ne comprends rien à la fiche de paie… sauf si on travaille au service paie. Ce site nous permet de décrypter de façon interactive notre feuille de paie, ligne par ligne »…
"La fiche de paie "
…« Les chiffres : 9 millions de fiches de paie sont éditées chaque mois par ADP, l’un des leaders de la sous-traitance RH pour les européens (2.5 millions rien qu’en France) »…
Dossier de presse
Une présentation d’ADP spécifiquement dédiée aux professionnels des medias
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En savoir plus sur ADP solution mobilePublication
« Externalisation RH », guide pratique et questions clés par Thomas CHARDIN et Patrick BOUVARD.


