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ADP dans la presse| Avril 2007
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Paie - GRH : le nouveau service d'ADP pour les filiales européennes de multinationales
L'oeil Expert - avril 2007
...En proposant cette nouvelle offre de service, ADP s'adapte donc à la tendance du marché. Après avoir ciblé spécifiquement les grands comptes (lancement en Europe en 2004 de GlobalViewSM, offre de service RH, pour les structures globales et internationales, reposant sur la solution mySAPTM ERT Human Capital Management), il est logique qu'ADP lance cette nouvelle solution à destination des petites et moyennes filiales européennes.
ADP-GSI ambitionne de devenir la DRH Europe des multinationales
Entreprise & Carrières - 24 avril 2007
...ADP-GSI garantit la conformité de ses prestations avec les législations en vigueur dans chacun des pays où son client est implanté. L'éditeur propose aussi de fournir au siège de l'entreprise des rapports consolidés sur les rémunérations, les effectifs et la masse salariale. En outre, un chargé de compte unique assure l'interface entre le groupe et ses sites européens....
...ADP-GSI garantit la conformité de ses prestations avec les législations en vigueur dans chacun des pays où son client est implanté. L'éditeur propose aussi de fournir au siège de l'entreprise des rapports consolidés sur les rémunérations, les effectifs et la masse salariale. En outre, un chargé de compte unique assure l'interface entre le groupe et ses sites européens....
ADP-GSI lance ADP Streamline
indicerh.net - 6 avril 2007
"ADP Streamline est une solution innovante qui répond aux besoins des entreprises multinationales qui souhaitent bénéficier, pour leurs petites entités, d'une gestion optimisée pour la paie et de l'administration des ressources humaines, tout en ayant la garantie d'avoir accès aux meilleures pratiques sur le marché. Nous les accompagnons au quotidien afin de leur permettre de consacrer plus de temps à ce qui est essentiel pour elles : leur développement" souligne Anish Rajparia, Président d'ADP en Europe.
"ADP Streamline est une solution innovante qui répond aux besoins des entreprises multinationales qui souhaitent bénéficier, pour leurs petites entités, d'une gestion optimisée pour la paie et de l'administration des ressources humaines, tout en ayant la garantie d'avoir accès aux meilleures pratiques sur le marché. Nous les accompagnons au quotidien afin de leur permettre de consacrer plus de temps à ce qui est essentiel pour elles : leur développement" souligne Anish Rajparia, Président d'ADP en Europe.