ADP Lyric HCM est désormais disponible pour les entreprises basées en France

06 octobre, 2026

ADP Lyric HCM est une plateforme optimisée par l’IA qui simplifie la gestion des équipes à l’échelle mondiale en regroupant la gestion des RH, de la paie et des effectifs. Elle intègre également des fonctionnalités d’aide à la conformité adaptées aux spécificités locales et des outils d’analyse des effectifs.

La solution est désormais disponible pour les entreprises dont le siège est situé en France, au Royaume-Uni, aux Pays-Bas ou en Allemagne, ainsi que pour leurs filiales dans 140 pays et territoires.

Associer la gestion des RH, de la paie et des effectifs au sein d’une seule et même plateforme
S’adapter à tous les marchés grâce à une gestion centralisée, des fonctionnalités adaptées aux spécificités locales et une expertise mondiale
Permettre le suivi et le reporting en matière de conformité dans tous les pays
Délivrer des analyses sur les effectifs grâce aux données accumulées par ADP au fil des décennies

Nanterre, 6 octobre 2026 - Alors que l’intelligence artificielle, l’évolution des réglementations et l’expansion des entreprises à l’international complexifient la gestion des collaborateurs au-delà des frontières, ADP annonce aujourd’hui la disponibilité d’ADP Lyric HCM pour les entreprises dont le siège est situé en France, au Royaume-Uni, en Allemagne ou aux Pays-Bas, étendant ainsi sa solution mondiale de gestion du capital humain aux marchés européens clés.

ADP Lyric HCM aide les entreprises à piloter la gestion des RH, de la paie et des collaborateurs grâce à une expérience unifiée et optimisée par l’IA, qui s’appuie sur la richesse des données d’ADP sur les effectifs, des fonctionnalités de conformité intégrées et une présence mondiale. Grâce à un modèle de service centralisé, reposant sur plusieurs décennies d’expertise acquise par ADP dans la gestion des enjeux complexes liés aux effectifs, ADP Lyric HCM aide les organisations à prendre des décisions plus éclairées, à s’adapter plus rapidement à l’évolution de leurs activités et aux exigences réglementaires, ainsi qu’à accompagner leurs collaborateurs partout dans le monde. Avec plus de 1,1 million de clients présents dans plus de 140 pays et territoires, ADP allie une présence mondiale à des fonctionnalités locales pour aider les organisations à piloter leurs fonctions métier critiques en toute confiance.

« Les entreprises internationales font face à un niveau inédit de complexité opérationnelle », déclare Virginia Magliulo, Vice-Présidente exécutive de la division Employer Services International chez ADP. « Gérer des effectifs dispersés géographiquement n’a jamais été aussi exigeant, alors que l’IA transforme l’organisation et les règles du travail. Les entreprises doivent agir plus rapidement, et les dirigeants ont besoin d’une meilleure visibilité sur leurs équipes et leurs activités. ADP Lyric HCM a été conçue pour leur offrir la flexibilité et l’accompagnement personnalisé dont ils ont besoin pour gérer leurs effectifs et se développer en toute confiance. »

Au-delà de la technologie, ADP Lyric HCM s’appuie sur un service centralisé, une mise en œuvre adaptée aux spécificités régionales et une expertise locale permettant aux entreprises de répondre aux exigences propres à chaque pays, tout en garantissant une cohérence à l’échelle de leurs activités internationales. En associant l’IA à l’accompagnement d’experts locaux, les organisations peuvent automatiser les tâches courantes tout en bénéficiant d’une expertise de confiance pour prendre les décisions complexes liées à leurs effectifs. Il en résulte une expérience connectée qui simplifie la gestion administrative tout en accompagnant les collaborateurs et les managers où que leur activité les mène.

Les organisations qui utilisent ADP Lyric HCM peuvent :

Gérer les RH, la paie et leurs effectifs au sein d’une expérience intégrée et unifiée.
Prendre des décisions plus éclairées grâce à des analyses enrichies par l’IA et nourries par plusieurs décennies de données sur les effectifs issues de millions de collaborateurs à travers le monde.
S’adapter aux évolutions réglementaires grâce à des fonctionnalités de conformité intégrées et à une expertise locale.
Bénéficier d’une meilleure visibilité sur leurs collaborateurs, leurs processus et leur activité afin de se développer en toute confiance.

Cette disponibilité élargie d’ADP Lyric HCM témoigne de l’engagement continu d’ADP à aider les organisations internationales à simplifier la gestion de leurs effectifs à l’échelle mondiale, dans un environnement réglementaire et économique de plus en plus complexe.

Disponibilité

ADP Lyric HCM est désormais disponible pour les entreprises dont le siège est situé au Royaume-Uni, en France, en Allemagne ou aux Pays-Bas, avec la possibilité de déployer la plateforme dans les pays où elles disposent de filiales.

À propos d’ADP (NASDAQ : ADP)

ADP façonne le monde du travail en associant innovation et expertise depuis plus de 75 ans. Leader mondial des solutions de gestion des Ressources Humaines et de la paie, ADP répond chaque jour aux enjeux de ses clients et de leurs collaborateurs, avec des outils simples pour les TPE-PME jusqu'aux plateformes pleinement intégrées pour les multinationales, ainsi que des solutions qui s'adaptent à toutes les entreprises. Always Designing for People signifie que nous nous concentrons pleinement sur l'humain. Nous utilisons nos analyses de données inégalées et basées sur l'IA, ainsi que notre expertise reconnue pour concevoir des solutions innovantes qui permettent aux équipes d'atteindre de plus grands succès professionnels. Plus d'1,1 million de clients dans plus de 140 pays font confiance au service unique d'ADP pour accompagner leurs collaborateurs et développer leur activité. RH, gestion des talents, des temps, de la rémunération globale, de la conformité et de la paie. Pour en savoir plus, rendez-vous sur fr.adp.com.

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