Passez moins de temps à recruter – et plus à repenser un espace de travail agréable
En tant qu'entreprise de services professionnels et techniques, vous n'êtes pas seulement en concurrence pour attirer des clients, mais aussi un nombre limité de salariés. Nos solutions innovantes peuvent vous aider à fidéliser les meilleurs talents du secteur. Elles peuvent également vous aider à travailler plus facilement en rationalisant vos opérations grâce à des outils de suivi des heures facturables et de gestion de la paie, pour vous permettre de vous concentrer sur ce qui compte vraiment, comme l'engagement et la rétention des salariés.

Conçues grâce à vos contributions
Nous échangeons avec nos clients des services professionnels et techniques sur leurs enjeux quotidiens – par exemple, s'assurer qu'ils paient leurs salariés correctement – et nous combinons ensuite leur expérience avec notre expertise du secteur. Le résultat ? Des solutions qui répondent aux besoins du domaine des services professionnels et techniques, notamment :
- encourager et fidéliser un ensemble diversifié de collaborateurs qualifiés à l'aide de solutions performantes de gestion des talents
- rendre le suivi des heures facturables moins fastidieux et plus précis grâce à des solutions de gestion des temps et des activités faciles à utiliser

Des rapports RH utiles pour garder une longueur d'avance
Prenez des décisions éclairées en utilisant des outils de reporting perfectionnés. Utilisez ces rapports pour répondre à des questions telles que :
- Quelle est la paie des salariés par département, division, unité, groupe ou région ?
- Quel est le coût des absences non planifiées en heures supplémentaires ?
- Quelle est la répartition des différents coûts des salariés ?
Trouvez des réponses sur l'analyse des données relatives à votre personnel en découvrant l'Analytique RH.
Trouvons la solution parfaite pour votre entreprise
Contactez le service commercial : 0806 230 103
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